I Coloquio sobre Juan de Dios y la reforma de la Enfermería


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Ofertas de Empleo

Prevención y Servicios Técnicos Adisa S.L.

precisa un enfermero para cubrir puesto de trabajo en Centro de Menores  “La Marchenilla”, cercano a Algeciras 

Horario: turno de mañana, suplencia del 1 al 31 de Agosto, con dos días previos de formación remunerados.

El enfermero será responsable de un Servicio de Enfermería, que cuenta con Servicio Médico y Psiquiatría.

El trabajo consiste en la atención a menores (12 a 18 años), y registro en la historia clínica.

Imprescindible vehículo propio y conocimientos informáticos a nivel de usuario.

Sueldo bruto al año 39.450,56 €

Horario de mañana 7 horas 7:30 a 14:30

Interesados enviar currículum vitae a la atención de Fernando González Arangüena: saludyprevencion@ginso.org

Fecha de publicación: 22-07-21

 

 

Centro de Mayores ‘San García’ Algeciras (Cádiz)

requiere 2 enfermeros

Incorporación inmediata

Contrato estable

 Jornada y horario a convenir

Interesados pueden mandar currículum vitae a:  jcoronilla@vitaliaplus.es

Fecha de publicación: 21-07-21

Afanas el Puerto y Bahía

 requiere enfermero para Residencia «Las Canteras» en Puerto Real 

Características:

Jornada completa. Meses de Agosto, Septiembre y Octubre. Fecha de incorporación 1 de agosto.

Turnos de mañana o de tarde.

Fines de semana o festivos sólo de mañana. Salario según convenio

Interesados pueden enviar currículum vitae a la atención de María del Mar Izquierdo a: mariagua82@hotmail.com

Fecha de publicación: 22-07-21

Asilo Dulce Nombre de María. Plaza de Candelaria (Cádiz)

El asilo Dulce Nombre de María de las Hijas de la Caridad precisa enfermero/a.

Jornada completa. Salario según Convenio colectivo marco estatal.

Lugar de trabajo: Plaza Candelaria (Cádiz capital).

Fecha prevista de contratación: 1 de agosto.

Los interesados/as deben enviar el currículum a

recursosmashumanos@hijascaridad.es

Fecha de publicación: 15-07-21

 

Oferta de empleo de Cruz Roja para las playas de Chiclana

Cruz Roja precisa enfermeros/as para los botiquines de playa de Chiclana (La Barrosa y Sancti Petri).

Grupo salarial II, 40 horas semanales según cuadrante, de lunes a domingo, e incorporaciones escalonadas según necesidades.

Turno de mañana y tarde según las necesidades del servicio.

Los interesados/as deben enviar el currículum a rrhh.cadiz@cruzroja.es, a la atención de Blanca de la Flor o María del Carmen Delgado.

Fecha de publicación: 15-07-21

Afanas Jerez

Busca enfermero/a para sus residencias de Jerez.

Contrato de trabajo eventual ( cubrir baja prevemos de larga duración).

24 horas semanales en horario flexible. Fácil de compatibilizar con otro trabajo.

Salario según convenio , más plus por atención continuada.

Los interesados pueden enviar curriculum a jesus.bernal@afanasjerez.com  o llamar o whatsapp  607-920219.

Fecha de publicación: 13-07-21

Quirónsalud (Campo de Gibraltar)

Precisa enfermero/a para su hospital del Campo de Gibraltar.

Los interesados/as deben enviar el currículum a erestalento@quironsalud.es

Fecha de incorporación: 20-07-21

Fecha de publicación 13-07-21

 

Afanas El Puerto y Bahía

Precisa enfermero/a para el centro CIMI Bahía de Cádiz, en El Puerto de Santa María. Meses de agosto y septiembre. Jornada completa. Horario de lunes a viernes de 8 a 15:30 h. Salario según convenio. Fecha de incorporación: 2 de agosto.

Precisa enfermero/a para la Residencia Las Canteras (Puerto Real). Meses de agosto, septiembre y octubre. Jornada completa. Turno de mañana o tarde. Salario según convenio. Fecha de incorporación: 1 de agosto.

Precisa enfermero/a para la Residencia La Paz en Chiclana. Del 16 de agosto al 15 de septiembre. Jornada completa. Turnos de 12 horas. Salario según convenio.

Los interesados/as deben enviar el currículum a mariagua82@hotmail.com 

Persona de contacto: María del Mar Izquierdo.

Fecha de publicación 12-07-21

 

Botiquines Playas de Cádiz

La Sociedad Municipal de Fomento Cádiz 2000, encargada del servicio de botiquines de playa precisa enfermero/a.

Incorporación inmediata.

Hasta 15 de septiembre con posibilidad de prórroga hasta el 30 de septiembre.

40 horas semanales en turnos 3/2 durante los meses de julio y agosto y 4/2 durante el mes de septiembre.

Horario de 11 a 21 durante los meses de julio y agosto, de 11 a 19 durante la primera quincena de septiembre y de 12 a 19 durante la segunda quincena

de septiembre.

Salario neto aproximado de 1.200 euros.

Interesados/as enviar el currículum a sonia.lopez@cadiz2000.es

Fecha de publicación 25-06-21