El Colegio de Enfermería de Cádiz comenzó en 2006 el proyecto “Enfermería Joven”, con el que busca abrir las puertas a los estudiantes con objeto de que puedan, ya desde la Universidad, participar en la actividad colegial, hacer uso de las instalaciones, acceder a cursos que complementen su formación y participar en las actividades. Por este motivo, cada final de curso, el presidente del Colegio provincial se desplaza a cada uno de los centros donde se estudia el Grado en Enfermería para informar a los futuros compañeros de las funciones del organismo que preside, los servicios que ofrece, de qué manera pueden hacer uso de ellos, además de tratar otros aspectos relacionados con la situación actual de la profesión y las posibles salidas que pueden encontrar una vez finalizado el Grado.
Del mismo modo, la Junta de Gobierno del Colegio de Enfermería de Cádiz siempre está presente en las graduaciones de las distintas promociones con el fin de que los enfermeros se sientan arropados por su Colegio profesional, al que permanecerán ligados toda la vida, desde antes de empezar a caminar solos por su carrera profesional. Asimismo, a propuesta de los propios estudiantes y del profesorado, el Colegio financia un Curso de Experto al “Alumno más destacado” de cada promoción de los cuatro centros que existen en Cádiz. Sigue leyendo …
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado las resoluciones que amplían el plazo alegaciones a las listas provisionales de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición de varias categorías/especialidades (OEP 2013-15), entre ellas Matronas (Libre y PI) que se amplia al 29 de agosto
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), de 10 de agosto de 2018, publica las Resoluciones de la Dirección General de Profesionales por las que se amplía el plazo para la presentación de alegaciones a las listas provisionales de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición correspondientes a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre y de promoción interna de varias categorías/especialidades, convocadas en desarrollo de la OEP 2013-15.
Entre otras, como ya informó SATSE, se ha ampliado el plazo para la categoría de Matronas, tanto de Turno Libre como de Promoción Interna, hasta el próximo 29 de agosto de 2018, inclusive.
Si has participado con comunicaciones a un evento científico, has publicado tu trabajo en una revista científica, defendido tu tesis doctoral, trabajo fin de Máster o trabajo fin de EIR en el periodo de 1 de enero de 2017 a 30 de junio de 2018, anímate a compartir tus resultados con el colectivo enfermero de nuestra provincia
Toda la información sobre las Jornadas y el envío de tus comunicaciones puedes realizarlo a través de la web jocoenfer.coecadiz.com
Las Inscripciones a las Jornadas se abrirán el próximo 7 de septiembre
Las III Jornadas sobre Conocimiento Enfermero, que se desarrollarán en la Facultad de Filosofía y Letras, los días 25 y 26 de octubre, pretenden ser un escaparate para mostrar a los profesionales la producción científica que se está generando en la provincia dentro del ámbito de la Enfermería. A lo largo de estos dos días, habrá cabida para el debate, la exposición de trabajos y una conferencia de clausura.
En palabras del presidente del Colegio de Enfermería de Cádiz, Rafael Campos, el desarrollo de estas Jornadas nace tras la creación de la Unidad de Promoción y Apoyo a la Investigación, “en nuestro Colegio vimos la necesidad de contar con un espacio de encuentro de profesionales interesados en la investigación en Cuidados, tanto en su desarrollo, difusión como su aplicación en la práctica enfermera”.
Las anteriores ediciones de estas Jornadas han contado con la participación de referentes nacionales, así como de instituciones de nuestro entorno relacionadas con la investigación. En esta ocasión, el objetivo es reflejar y dar difusión a la importante producción científica enfermera de nuestra provincia.
El lema de esta tercera edición es Compartir para Avanzar ya que tal como apunta Campos, “desde el inicio este ha sido el motor de nuestras Jornadas, consolidar un espacio anual de encuentro entre profesionales de nuestra provincia que en diferentes grados están implicados en procesos de investigación. Desde investigadores con amplia experiencia a profesionales que están iniciando este camino dentro de su desarrollo profesional”.
Con todo ello se pretende compartir las diferentes experiencias y visiones que permitan establecer sinergias, proyectos conjuntos y motivación “para seguir avanzando en nuestro propio Conocimiento Enfermero y su aplicación en beneficio de la sociedad”. Sigue leyendo …
Imagen del inicio de la reunión entre Carmen Montón, ministra de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, y los representantes de la enfermería.
La ministra de Sanidad se ha comprometido a resolver las trabas a la prescripción enfermera: aprobará el actual proyecto de Real Decreto cuanto antes y propone modificar la Ley del Medicamento e incluir a las enfermeras como prescriptoras dentro de su ámbito de competencias.
Desde el Consejo General de Enfermería aplauden la propuesta de Montón de cambiar la Ley, además le piden que acelere al máximo la publicación del proyecto de Decreto de prescripción enfermera pactado con médicos y comunidades autónomas para garantizar la seguridad de los profesionales en la campaña de vacunación, y empezar a trabajar ya en la modificación de la Ley del Medicamento.
Las enfermeras reiteran su creciente preocupación respecto a la privatización encubierta de la sanidad pública que supone el movimiento autodenominado “farmacia comunitaria”.
Especialidades de enfermería: piden a Carmen Montón que el ministerio lidere un diálogo con las CC.AA. de cara a impulsar de forma definitiva el desarrollo de las especialidades de Enfermería.
La ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social, Carmen Montón recibió en la tarde de ayer a una delegación del Consejo General de Enfermería (CGE) compuesta por el presidente de la institución, Florentino Pérez Raya, y sus vicepresidentes Pilar Fernández, José Ángel Rodríguez y Raquel Rodríguez Llanos. Por su parte, Montón estuvo acompañada del Secretario General de Sanidad y del director general Ordenación Territorial, Ricardo Campos y Rodrigo Gutiérrez, respectivamente. La reunión, que se celebró en sede ministerial, estuvo marcada por un ambiente cordial y colaborativo en el que las partes mostraron su interés en trabajar conjuntamente en beneficio de los ciudadanos y de una sanidad universal con las máximas cotas de calidad y seguridad. Sigue leyendo …
Por comunidades autónomas, Andalucía es la que ha registrado un mayor número de agresiones con 557, un 35% del total, seguida de Castilla y León, con 203, y País Vasco, con 184.
La tipología de la agresión sigue siendo fundamentalmente verbal, en más de un 70%, mientras que la agresión física está en torno a un 30%.
Las agresiones detectadas son sólo la punta del iceberg, hay muchas más sin denunciar. Para acabar con esta lacra, desde el Consejo General de Enfermería se anima a los enfermeros y enfermeras a que notifiquen y registren las agresiones que están sufriendo de cara a realizar un registro unificado y homogéneo a través del Observatorio Nacional de Agresiones.
El Observatorio Nacional de Agresiones a Enfermeras y Enfermeros puesto en marcha por el Consejo General de Enfermería en abril de este año acaba de publicar sus primeros datos, relativos al año 2017. Durante este periodo se han registrado un total de 1.593 agresiones a enfermeros. “Con los datos de que disponemos podemos decir que esto es sólo la punta del iceberg, hay mucho más debajo. En aquellas regiones donde hay pocos casos, las cifras nos dicen que se hace un registro insuficiente respecto a lo que está ocurriendo en la realidad. También aparecen comunidades autónomas que no tienen ningún dato registrado, con lo que se vuelve a poner de manifiesto que hay un mal manejo de la información relacionada con las agresiones”, señala Diego Ayuso, secretario general del Consejo General de Enfermería.
La tipología de la agresión sigue siendo fundamentalmente verbal, en más de un 70%, mientras que la agresión física está en torno a un 30%. “A nivel penal lo que se denuncia es la agresión física, pero son muchas más las que se sufren a nivel verbal y afectan desde el punto de vista psicológico de una forma muy importante al profesional. Si alguien llega a tu trabajo y te insulta, te amenaza, eso genera una inestabilidad, una ansiedad y un estrés enorme que desde luego no tiene por qué sufrir un profesional enfermero”, subraya Ayuso.
Por comunidades autónomas, Andalucía es la que ha registrado un mayor número de agresiones con 557, un 35% del total, seguida de Castilla y León, con 203, y de País Vasco, con 184. Además, y en relación con los datos publicados por otros colectivos, las enfermeras son los profesionales que más sufren esta lacra. Sin embargo, especialmente llamativo es el hecho de que Cataluña no cuenta con datos al respecto. Como explica el secretario general del CGE ello es debido a la ausencia de un registro sistematizado, “la ausencia de datos registrales arroja una tasa cero de agresiones, que no se corresponde con la realidad”, subraya. Sigue leyendo …
Desde las 15 horas del día 17 de julio en la página Web del SAS se pueden consultar estos listados.
El plazo para formular alegaciones comprende del 18 al 31 de julio, ambos inclusive.
Según indica la web del Servicio Andaluz de Salud, desde las 15 horas de hoy, martes 17 de julio de 2018 se publicará la actualización completa de baremo del listado único de aspirantes admitidos en bolsa correspondiente al periodo de valoración de méritos 31 de octubre de 2017, de
Enfermera
Enfermera de Áreas Específicas:
Cuidados Críticos y Urgencias
Diálisis
Neonatología
Quirófano
Salud Mental
Medicina Nuclear
A tal efecto, informan lo siguiente:
Dicha publicación inicia, para los aspirantes valorados en esta actualización completa, un plazo de 10 días para formular las alegaciones contra la misma que estimen pertinentes (18 al 31 de julio, ambos inclusive).
El fallo se refiere exclusivamente a la competencia administrativa para acreditar a los profesionales de Enfermería prescriptores por parte de las Comunidades Autónomas
La sentencia no afecta a la dispensación de fármacos por parte de los enfermeros y las acreditaciones ya expedidas seguirán teniendo validez
El Pleno del Tribunal Constitucional (TC) falló este jueves que corresponde a las comunidades autónomas otorgar la acreditación a los enfermeros para prescribir medicamentos y productos sanitarios, y no al Ministerio de Sanidad.
En su sentencia el tribunal ha declarado “inconstitucional y nula” la competencia del Ministerio de Sanidad de conceder a los enfermeros la capacidad de prescribir medicamentos.
Tras conocerse el fallo, la Mesa de la Profesión Enfermera, formada por el Consejo General de Enfermería y el Sindicato de Enfermería (Satse), envió un comunicado en el que aseguraba que el mismo “no tiene efecto en la práctica laboral” y que afecta exclusivamente a un acto administrativo.
Por tanto, el fallo se refiere únicamente a la expedición de la acreditación de los profesionales de enfermería como prescriptores, ya que el resto de aspectos regulados “mantiene su plena vigencia”. Tampoco tiene efecto retroactivo con lo que las acreditaciones que ya hayan sido expedidas mantienen su “plena legalidad”.
La Mesa sostiene que la decisión del TC “deja bien claro” que los criterios para la acreditación de los profesionales son materia básica y, por tanto, “los va a seguir fijando el Estado conjuntamente con las organizaciones colegiales de médicos y enfermeros”, y que debe seguir así “para garantizar la cohesión y la homogeneidad en la competencia prescriptora en todo el Sistema Nacional de Salud”.
No obstante, la Mesa insta al Gobierno a que apruebe el actual proyecto de real decreto de prescripción enfermera con el que se tiene previsto “corregir las graves deficiencias existentes en el todavía vigente”.
Según los enfermeros, el proyecto de real decreto ya preveía la eliminación de la necesidad de un acto administrativo para obtener la acreditación, ya que ésta será automática.
Rafael Campos entregando la Distinción Honorífica a Ismael Martínez en la ceremonia de Colegiados de Honor.
Uno de los mayores reconocimientos que puede recibir un enfermero es que sus pacientes valoren su trabajo, lo acojan en su entorno como un miembro de su familia más, confíen en él para el seguimiento de sus enfermedades y crean en sus recomendaciones a la hora de acoger consejos para la prevención de la salud. Esto es lo que pasaba hace más de 30 años con los antiguos practicantes, esos sanitarios que se convertían en pilares fundamentales de los pueblos en los que era frecuente verlos convertidos en padrinos de bodas y bautizos en señal de agradecimiento y cariño. Y algo parecido es lo que le ha pasado al enfermero Ismael Martínez Villegas, que este sábado 14 de julio, tendrá el privilegio de convertirse en el primer sanitario en pronunciar el pregón de la Fiesta del Pimiento del Pinar de la Algaida, en Sanlúcar de Barrameda. Martínez Villegas es enfermero especialista en Urgencia y Emergencia Sanitaria, Master en Educación Diabetológica. Ha trabajado en urgencias extrahospitalarias, ha sido docente del Colegio de Enfermería, fue el enfermero español que más comunicaciones presentó en el Congreso Internacional de Enfermería de Barcelona celebrado hace un año y, actualmente, desempeña su profesión en el centro de salud sanluqueño de la Algaida. Dentro de su labor, participa en el programa “Forma Joven”, dando charlas en los institutos, y hace lo mismo con los colectivos que se lo requieren como la Policía Local y el AMPA del Colegio Maestra Caridad Ruiz.
¿Cuándo y cómo le comunicaron que iba a dar el 39º pregón de la Fiesta del Pimiento del Pinar de La Algaida, en Sanlúcar de Barrameda?
Eso fue el lunes pasado, acababa de volver de vacaciones, y todavía estaba con el yet lag en el cuerpo, porque había vuelto de unas vacaciones solidarias en Perú. Me fui a dar clases a un colegio, en la zona de Cajamarca, y otra semana estuve en una campaña médica para valorar el estado de salud de esa población. Este año me han pasado muchas cosas buenas, como aprobar las oposiciones del SAS y el reconocimiento que recibí por parte del Colegio de Enfermería de Cádiz por mi labor investigadora, por lo que tenía que devolver al Karma todo lo recibido.
Pues como te decía, llegué el sábado de noche a mi casa y el lunes estaba trabajando otra vez. Al llegar al centro de salud me encontré un grupo más numeroso de lo normal (yo pensaba que venían a sacarse sangre), y se metieron en la consulta diciendo que llevaban un par de semanas esperándome y que no podía decirles que no. Sigue leyendo …
En el BOJA de 13 de julio de 2018 se ha publicado resolución de 9 de julio, de la Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueban las listas provisionales de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición por el sistema de acceso libre y promoción interna de Matrón/a, y se anuncia la publicación de dichas listas. Los aspirantes disponen ahora de 15 días hábiles para formular alegaciones contra la misma que deberán presentarse a través de la Ventanilla Electrónica de la persona Candidata (VEC) que está disponible en la página web del Servicio Andaluz de Salud (www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud).
El plazo de alegaciones establecido en el párrafo anterior se iniciará el undécimo día hábil posterior a la fecha de publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Los aspirantes tendrán disponible en la VEC desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución en el BOJA la vista de su expediente, disponiendo de esta forma de un tiempo adecuado para que puedan recabar, en su caso, la documentación necesaria antes del inicio del plazo de alegaciones. Dichas alegaciones, que no tendrán carácter de recurso, serán admitidas o denegadas por medio de la Resolución que apruebe las listas definitivas de personas aspirantes que superen el concurso-oposición, cuya publicación servirá de notificación a las personas interesadas.
En el BOJA de 13 de julio de 2018 se ha publicado Resolución de 5 de julio, de la Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la que se anuncia la publicación de la lista de personas opositoras a las que se les requiera la documentación acreditativa de requisitos y méritos alegados y autobaremados, propuesto por los Tribunales Calificadores correspondientes a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre de las categorías y especialidades que se citan dependientes del Servicio Andaluz de Salud.
Estos nuevos requerimientos de documentación están dirigidos a las personas candidatas que su puntuación total en el autobaremo y oposición supera la de personas candidatas incluidas en la lista provisional de aspirantes que superan el concurso oposición, por el sistema de acceso libre de la categoría de Enfermería. El plazo dispuesto es de 15 días hábiles, comenzando el 18 de julio hasta el 7 de agosto, ambos inclusive.
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El Colegio de Enfermería de Cádiz comenzó en 2006 el proyecto “Enfermería Joven”, con el que busca abrir las puertas a los estudiantes con objeto de que puedan, ya desde la Universidad, participar en la actividad colegial, hacer uso de las instalaciones, acceder a cursos que complementen su formación y participar en las actividades. Por este motivo, cada final de curso, el presidente del Colegio provincial se desplaza a cada uno de los centros donde se estudia el Grado en Enfermería para informar a los futuros compañeros de las funciones del organismo que preside, los servicios que ofrece, de qué manera pueden hacer uso de ellos, además de tratar otros aspectos relacionados con la situación actual de la profesión y las posibles salidas que pueden encontrar una vez finalizado el Grado.
