De izq. a dcha. Consuelo López, Pilar Lozano, Rafael Campos y Antonia González.
La Facultad de Enfermería y Fisioterapia acogió el pasado 8 de marzo un acto de reconocimiento a las enfermeras Ana María García Bañón, Consuelo López Fernández, Antonia González Quiñones y Pilar Lozano San Juan y a las fisioterapeutas, Noelia Moreno Morales y Raquel Chillón Martínez, todas ellas vinculadas a la enseñanza superior y a la investigación
Gema Freire.- La Universidad de Cádiz rindió homenaje el pasado 8 de marzo a cuatro enfermeras y dos fisioterapeutas vinculadas a dicha institución académica con motivo del Día Internacional de la Mujer. El acto tuvo lugar en la Facultad de Enfermería y Fisioterapia y estuvo presidido por la vicerrectora de Ciencias de la Salud, Isabel Benavente Fernández; el presidente del Colegio de Enfermería de Cádiz, Rafael Campos; el secretario del Colegio Profesional de Fisioterapeutas de Andalucía, Daniel Madruga Maura y la vicedecana de Planificación y Calidad de la UCA, Verónica Pérez Cabezas.
En concreto, las distinguidas fueron las enfermeras Ana María García Bañón, Antonia González Quiñones, Pilar San Lozano San Juan y Consuelo López Fernández y las fisioterapeutas Noelia Moreno Morales y Raquel Chillón Martínez. A todas les caracteriza su alto compromiso con sus respectivas disciplinas, su incansable labor en la enseñanza de las nuevas generaciones de enfermeros y fisioterapeutas, su amor sin límites a la profesión y su capacidad de sacrificio en la carrera investigadora, tan necesaria y, en ocasiones, poco valorada y apoyada.
Porque, a pesar de que mujeres y hombres se matriculan en programas de grado y posgrado
en proporciones similares, la representación de las mujeres disminuye a lo largo de la carrera científica. La ausencia de mujeres es especialmente clara en puestos de liderazgo y en las más altas escalas de reconocimiento investigador y docente, donde es importante aumentar su presencia para hacer que el mundo académico sea más equitativo para ellas. Esto es precisamente lo que se ha querido poner en valor al homenajear a estas seis mujeres, para convertirlas en un modelo en el que inspirarse y en un ejemplo por su destacada experiencia. Por nadar contracorriente, por ser valientes, por romper techos de cristal, por creer firmemente en ellas mismas y en todo lo que pueden aportar a las profesiones que tanto aman y a la que se han dado -y siguen haciéndolo- en cuerpo y alma.
La Jornada comenzó con una ponencia de la enfermera, Ana Domínguez Navarro que, pese a su juventud, ya ha podido comprobar los desafíos que conllevan la investigación y la carrera docente y el sacrificio que supone a nivel profesional y, sobre todo, personal. A continuación, la fisioterapeuta, Gloria González Medina, mostró su recorrido en el duro proceso de las acreditaciones dentro del ámbito universitario para dedicarse a la docencia.
A su finalización, llegó el momento central de la Jornada con las laudatio a las homenajeadas pronunciadas por la enfermera Doctora, Ana María Sainz Otero; la directora de Enfermería del Hospital Universitario de Puerto Real, Milagrosa Corada Fernández; la enfermera Doctora, Rosamaría Alberdi Castell; el presidente de la Asociación Española de Enfermería de Salud Mental (AEESME), Francisco Mejías Lizancos; la catedrática de Fisioterapia, María Teresa Labajos Manzanares y la profesora titular de la UCA de Fisioterapia, Verónica Pérez Cabezas.
En la UCA hay en la actualidad 937 investigadoras, lo que supone un 44,5% de la plantilla total de personas que trabajan en este ámbito. Además, indican fuentes universitarias que de todas ellas, sólo un 24% son catedráticas (53), mientras que 498 figuran como profesoras titulares (un 44%), 187 como ayudantes doctoras (un 48%), 162 como contratadas doctoras (un 55%) y como profesoras sustitutas interinas son un 49,8%.
También refleja ese balance que, de todas las investigadoras, un 36% lidera proyectos que se encuentran ejecutándose en estos momentos, frente al 64% de hombres que figuran como Investigadores Principales.
Estas cifras ponen sobre la mesa la necesidad de visibilizar aún más el acceso y la participación plena y en condiciones de igualdad en la ciencia, la tecnología y la innovación como algo imprescindible para lograr la igualdad entre los géneros y el empoderamiento de la mujer.
