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 Red Gaditana de Cooperación
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El presidente del Consejo General de Enfermería, Florentino Pérez Raya, ha valorado esta mañana el nombramiento de María Luisa Carcedo como ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social del Gobierno de Pedro Sánchez tras la dimisión de Carmen Montón. “Desde la Organización Colegial de Enfermería le damos la enhorabuena por sus nuevas responsabilidades. Ante todo celebramos que la persona elegida para ocupar esta cartera vuelva a ser alguien con formación sanitaria. Yo estoy especialmente contento y esperanzado con este nombramiento porque conocí personalmente a la nueva ministra y me llevé una magnífica impresión. Me reuní hace unos meses con María Luisa Carcedo en el Senado y pude constatar que es una gran conocedora del sistema sanitario, sus problemas, retos y necesidades, especialmente de la Atención Primaria. Asimismo, tiene el convencimiento de que la profesión enfermera es un eslabón fundamental en la cadena asistencial presente y futura de nuestra Sanidad. Hablaba maravillas de sus compañeras y compañeros enfermeros de su etapa como médico de primaria en Asturias y estaba a favor de aprovechar al máximo nuestro potencial profesional”, ha asegurado el presidente de los enfermeros. “Por su lado humano, cercano y profesional, estoy convencido de que va a ser una gran ministra de Sanidad”.
Florentino Pérez Raya ha afirmado que, en los momentos convulsos que vive nuestro país, “le pedimos que trabaje para que la Sanidad quede fuera de cualquier conflicto político y se apueste por el diálogo y por una política de Estado centrada en garantizar el derecho fundamental de todos los ciudadanos a ver atendidas sus necesidades sociosanitarias”. Y en esta importante tarea, el presidente de los 300.000 enfermeros y enfermeras de España, ha asegurado que, como hicimos con la ya exministra Montón, “queremos pedirle que cuente con nosotros, con los profesionales sanitarios en general y, especialmente, con las enfermeras y enfermeros, que somos los verdaderos expertos en los cuidados, en la prevención y en la educación para la salud, en la atención domiciliaria y en la gestión de la cronicidad y de la dependencia. Por eso, le pedimos que apueste por el modelo actual que ella misma ha vivido como médico de Atención Primaria y deje de lado ‘experimentos’ que no llevan a ningún sitio. Las enfermeras somos la profesión más cercana al ciudadano y la mejor valorada siempre en todas las encuestas a los pacientes”. Sigue leyendo …
 La Asociación Andaluza de Enfermería Familiar y Comunitaria (ASANEC) organiza este año 2018 dos eventos, por un lado, el 3, 4 y 5 de octubre, en el Hotel Meliá Lebreros de Sevilla, el XIII Congreso Presencial con el lema “Avance, Progreso y Renovación de la Enfermería con la Ciudadanía” y, por otro, el 7º Congreso Internacional Virtual de Enfermería Familiar y Comunitaria, que se desarrollará del 4 al 20 de octubre.
Los profesionales interesados en inscribirse tienen de plazo hasta el próximo 3 de octubre, mientras que la fecha de entrega de trabajos finaliza este viernes, 14 de septiembre. Hablamos con la presidenta del comité organizador del congreso, María José Molina Gil.
¿Por qué se celebra este Congreso en Sevilla?
Porque Asanec como Sociedad Científica cada dos años organiza un Congreso, y se planteó Sevilla porque los que se han celebrado allí han tenido mucha aceptación, es la capital de Andalucía y ha habido muchos avances y progresos relacionados con la renovación de la Atención Primaria. Todos los trabajos que se presenten a este Congreso y al Virtual recibirán su certificación correspondiente para que puedan ser presentados en el aporte de méritos antes del 31 de octubre, que es la fecha de cierre de la Bolsa del Servicio Andaluz de Salud. Este año se van a seleccionar las mejores comunicaciones del Congreso Virtual para comunicaciones orales en el presencial y por eso coinciden el Congreso presencial y el Virtual.
El lema escogido para este encuentro es “Avance, progreso y renovación de la Enfermería con la ciudadanía”, ¿por qué?
Asanec promueve el avance y el conocimiento científico, apostando por los cuidados de calidad y dando respuesta a las necesidades o demandas de salud de la población, sin dejar de lado el compromiso social de la profesión y el contacto con la ciudadanía, porque consideramos al ciudadano como el verdadero impulsor de nuestra sociedad científica. Este XIII Congreso y VII Virtual se planteó como algo innovador, con la incorporación activa de la ciudadanía. El lema está relacionado con los cambios que se están produciendo, ya que lo que queremos es poner de manifiesto todos los avances y progresos en base a las líneas de renovación de la Atención Primaria, considerándolas un agente vital en la atención sanitaria en Andalucía. Sigue leyendo …
 En el BOJA Nº 173, de 6 de septiembre, se ha publicado la Resolución de 1 de septiembre de 2018, de la Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud (SAS), por la que se dictan instrucciones sobre la reanudación de los procesos de certificación en los distintos niveles de la carrera profesional.
Esta resolución aprueba la reapertura del proceso lo que permite que todos los profesionales licenciados y diplomados sanitarios que estén acreditados y cumplan los requisitos para acceder puedan beneficiarse de este modelo que impulsa la mejora continua en el desempeño profesional.
A partir de esta publicación los profesionales de las categorías que tienen reconocida la carrera profesional pueden presentar su solicitud telemática para iniciar el proceso de reconocimiento de la misma. El sistema electrónico facilitará la aportación de méritos por parte de los profesionales y permite tener automatizados los que ya constan en el Servicio Andaluz de Salud por haber sido aportados en el proceso de acreditación de competencias de la Agencia de Calidad o en el sistema de información de Recursos Humanos.
Con esta Resolución se pone fin a la suspensión de los procesos de valoración de carrera profesional que tuvo lugar a partir de la Sentencia del Tribunal Supremo de 12 de marzo de 2012 y que supuso la adaptación del proceso a los términos contemplados en dicha sentencia. Sigue leyendo …
 Éstas se desarrollarán los días 25 y 26 de octubre en la Facultad de Filosofía y Letras de Cádiz y pretenden ser un escaparate de la producción científica generada por enfermeros que trabajan y/o residen en la provincia
El precio de la inscripción es de 30 euros e incluye cena en el Parador Hotel Atlántico. A los Colegiados de Cádiz se les devolverá el ingreso tras acreditar la asistencia a las Jornadas.
Todo listo para el arranque en unos días de las terceras Jornadas sobre Conocimiento Enfermero organizadas por el Colegio de Enfermería de Cádiz, a través de su Unidad de Promoción y Apoyo a la Investigación Enfermera, bajo el lema Compartir para Avanzar
Este tercer encuentro cuenta con un comité científico-organizador formado por miembros del Colegio, Universidad y áreas sanitarias de la provincia de Cádiz que han sido los responsables del diseño y la puesta en marcha de estas Jornadas teniendo como base los excelentes resultados de las ediciones desarrolladas en años anteriores. Han sido numerosos y variados los trabajos científicos recibidos para esta tercera edición, entre comunicaciones orales, pósteres, Tesis, TFG, TFM, lo que garantiza el éxito de esta convocatoria y su objetivo, ser un escaparate de la producción científica generada por los enfermeros de nuestra provincia.
Previo al inicio de las III Jornadas sobre Conocimiento Enfermero se realizarán tres talleres. El primero se titula Manejo de herramientas para la realización de una búsqueda bibliográfica, a cargo del enfermero y Doctor Eduardo Sánchez, el segundo versará sobre las Oportunidades de financiación de proyectos, conducido por tres docentes: Diana Regueiro y Gema Jiménez, técnicos del Instituto de Investigación e Innovación Biomédica de Cádiz y Ascensión Delgado, enfermera gestora de casos e investigadora. El tercer taller se titula Tres estrategias para lograr que la investigación tenga impacto social, y será impartido por el enfermero, Doctor y presidente de la Fundación Index, Manuel Amezcua. Para la inscripción a estos talleres, que cuenta con plazas limitadas, se tendrá en cuenta el orden de llegada de las solicitudes, teniendo preferencia los enfermeros colegiados en Cádiz. Todo ellos se celebrarán en la sede colegial. Sigue leyendo …
El Servicio Andaluz de Salud, a través de su página web, ha hecho pública la lista definitiva de personas candidatas de la Bolsa de Empleo Temporal en la categoría de Enfermería, del período de valoración de méritos 31/10/2017. Los candidatos podrán consultar la puntuación definitiva y los méritos valorados por la Comisión a través de su inscripción-Web en el menú «INFORMES» en el icono «HISTORICO BAREMOS». Los listados contendrán los nombres, ordenados por baremo, con indicación de la experiencia en el Servicio Andaluz de Salud, la puntuación consignada por los aspirantes en el autobaremo de méritos alegados por los mismos y la puntuación definitiva obtenida en cada apartado del baremo (Experiencia No SAS, Formación y Otros méritos) tras la validación de méritos efectuada por la Comisión de Valoración, así como los listados definitivos de personas excluidas con indicación de la causa de exclusión. A partir de este jueves, 6 de septiembre, se iniciará la contratación con las citadas listas.
Consultar Resolución.
A las dos ediciones previstas en Cádiz y Algeciras, se han sumado otras dos, en Jerez y San Fernando, para atender el elevado volumen de solicitudes recibidas
Este sábado, 1 de septiembre, arranca la fase online del curso de Preparación de la OPE diseñado por el Colegio de Enfermería de Cádiz. En este curso, que se extenderá hasta el mes de abril, siguiendo una metodología semipresencial, se han inscrito más de 200 enfermeros en alguna de las cuatro ediciones programadas por el Colegio en distintos puntos de la provincia (Cádiz, San Fernando, Jerez y Algeciras) con el objetivo de acercar la oferta formativa al mayor número de profesionales posible y que la dispersión geográfica no suponga un problema añadido para los colegiados.
Ante el elevado número de solicitudes registradas para realizar este curso de preparación, la Junta de Gobierno decidió redoblar los esfuerzos y ampliar el número de ediciones previstas, pasando de 2 a 4, con el objetivo de dar cobertura al mayor número de colegiados posible.
8 docentes serán los encargados de impartir el temario de este curso, que se ha dividido en cuatro módulos. La metodología consta de clases presenciales (una vez por semana, en horario de tarde, de 4 a 8 de la tarde), debate, análisis y estudio directo de los materiales disponibles en la plataforma Moodle y un foro en el aula virtual que permitirá a los alumnos y docentes relacionarse e interactuar durante todo el curso, así como compartir experiencias personales, estando en contacto con todo momento con los docentes a través de los correos electrónicos de los mismos.
La Consejería de Salud de la Junta de Andalucía anunció que la próxima OPE de Enfermería sería el 12 de mayo de 2019 y que se ofertarán 4.023 plazas para Enfermería. Desde entonces, el Colegio se puso manos a la obra para diseñar un curso con un temario ambicioso para aquellos profesionales que quieran optar a una plaza en el Servicio Andaluz de Salud.
Aún quedan diez plazas disponibles para la edición de San Fernando, cuyas clases presenciales tendrán lugar una vez a la semana en el Hospital de San Carlos. Los interesados en inscribirse deben hacerlo a través del correo docencia@coecadiz.com Las mismas se atenderán en estricto orden de llegada.
 El presidente del Colegio de Enfermería y el director de la academia con los enfermeros que han aprobado la oposición. 17 enfermeros formados en el Centro de Estudios Premier de Rota han conseguido plaza en el Cuerpo Militar de Sanidad en la convocatoria efectuada por el Ministerio de Defensa para 2018. El pasado 11 de agosto, tuvo lugar el acto de clausura del curso y la entrega simbólica de estrellas a estos enfermeros que ya han ingresado en la Academia General de Zaragoza, donde permanecerán hasta el mes de junio para recibir su formación militar.
Al acto celebrado en la sede del Centro de Estudios se desplazó el presidente del Colegio de Enfermería de Cádiz, Rafael Campos, acompañado del Teniente Coronel y secretario del Colegio, Manuel Cano, para mostrar de esta manera su apoyo institucional a un proyecto que echó a andar en el año 2010 ante la falta de academias para este tipo de oposiciones. Desde entonces, el Centro de Estudios Premier Rota ha contado con la colaboración del Colegio provincial.
Campos felicitó al Director de la academia, Manuel Ruiz Mateos, por los resultados obtenidos. El presidente de los enfermeros gaditanos hizo extensiva su enhorabuena al equipo docente, a los alumnos, así como a sus familiares.
Desde que el proyecto del Centro de Estudios Premier Rota se puso en marcha en 2010, un total de 76 enfermeros han conseguido su objetivo y todos los años los primeros puestos de la oposición son ocupados por alumnos de esta academia. Este año, lo han vuelto a hacer, y de las 30 plazas que se habían ofertado a nivel nacional, 17 han sido para los alumnos de esta Academia. Sigue leyendo …
 El Tribunal Constitucional (TC) ha declarado la inconstitucionalidad de una ley cántabra que excepcionaba de la obligación de colegiación a los profesionales que prestan servicios como empleados públicos para la Administración.
La sentencia resuelve esta cuestión, recordando que debe cumplirse la colegiación obligatoria establecida en la Ley estatal de Colegios Profesionales. Además, señala que se trata de una condición básica que garantiza la igualdad en el ejercicio de los derechos y deberes constitucionales en todo el territorio del Estado.
El TC insiste en que dicha obligación de colegiarse fijada por el legislador estatal no es contraria ni al derecho de asociación ni a la garantía democrática de la estructura y funcionamiento de los Colegios Profesionales.
La sentencia establece que la comunidad cántabra se habría excedido de sus competencias legislando sobre la obligatoriedad de la colegiación por parte de los empleados públicos. Esta competencia pertenece exclusivamente al Estado, que es el que está capacitado, tal como dicta la Constitución, para establecer y regular la colegiación obligatoria.
Consulte la sentencia del TC.
 El Colegio de Enfermería de Cádiz comenzó en 2006 el proyecto «Enfermería Joven», con el que busca abrir las puertas a los estudiantes con objeto de que puedan, ya desde la Universidad, participar en la actividad colegial, hacer uso de las instalaciones, acceder a cursos que complementen su formación y participar en las actividades. Por este motivo, cada final de curso, el presidente del Colegio provincial se desplaza a cada uno de los centros donde se estudia el Grado en Enfermería para informar a los futuros compañeros de las funciones del organismo que preside, los servicios que ofrece, de qué manera pueden hacer uso de ellos, además de tratar otros aspectos relacionados con la situación actual de la profesión y las posibles salidas que pueden encontrar una vez finalizado el Grado.
Del mismo modo, la Junta de Gobierno del Colegio de Enfermería de Cádiz siempre está presente en las graduaciones de las distintas promociones con el fin de que los enfermeros se sientan arropados por su Colegio profesional, al que permanecerán ligados toda la vida, desde antes de empezar a caminar solos por su carrera profesional. Asimismo, a propuesta de los propios estudiantes y del profesorado, el Colegio financia un Curso de Experto al «Alumno más destacado» de cada promoción de los cuatro centros que existen en Cádiz. Sigue leyendo …
 El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) ha publicado las resoluciones que amplían el plazo alegaciones a las listas provisionales de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición de varias categorías/especialidades (OEP 2013-15), entre ellas Matronas (Libre y PI) que se amplia al 29 de agosto
El Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA), de 10 de agosto de 2018, publica las Resoluciones de la Dirección General de Profesionales por las que se amplía el plazo para la presentación de alegaciones a las listas provisionales de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición correspondientes a las pruebas selectivas por el sistema de acceso libre y de promoción interna de varias categorías/especialidades, convocadas en desarrollo de la OEP 2013-15.
Entre otras, como ya informó SATSE, se ha ampliado el plazo para la categoría de Matronas, tanto de Turno Libre como de Promoción Interna, hasta el próximo 29 de agosto de 2018, inclusive.
Resolución Matronas Promoción Interna
Resolución Matronas Turno Libre
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