En el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía Nº 97 de 24 de mayo, se han publicado las resoluciones que nombran personal estatutario fijo así como los listados con los destinos adjudicados a los aspirantes que han superado la OEP 2017 y de Estabilización en la categoría de Enfermero Especialista en Enfermería de Salud Mental, tanto por acceso libre como por promoción interna.
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Certificado de Cuotas de 2025
Colegiados de Honor 2026
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El Pleno del Consejo General de Enfermería es uno de los órganos de representación de la Organización Colegial de Enfermería, junto a la Asamblea General de presidentes, el Consejo Interautonómico y la Comisión Ejecutiva. Está compuesto por 21 representantes titulares y otros tantos suplentes electos de los distintos sectores profesionales que actúan en este órgano como vocales. También forman parte del Pleno de forma directa los presidentes del Consejo General de Enfermería, de los Consejos Autonómicos, de Comisión Deontológica Nacional y del Instituto Superior de Acreditación y Desarrollo Profesional de la Enfermería y otras Ciencias de la Salud; así como los miembros de la Comisión Ejecutiva. Tal y como establece el régimen electoral para las elecciones al Pleno, las candidaturas deberán estar compuestas por 42 miembros: 21 candidatos titulares y 21 suplentes. Dicho procedimiento electoral está recogido en los Estatutos generales de la Organización Colegial de Enfermería de España, del Consejo General y de Ordenación de la actividad profesional de enfermería (Real Decreto 1231/2001) Pincha aquí para consultarlo. EIR.- Sanidad convoca los actos de adjudicación de plazas 2021 y el plazo para realizar la solicitud
En la misma se establece que el plazo de presentación electrónica de solicitudes de adjudicación de plaza se realice desde las 9:30 horas del próximo 24 de mayo, hasta las 17:00 horas del 14 de junio. A partir del 15 de junio, se iniciará el acto de adjudicación de plazas en el Ministerio de Sanidad. De igual modo, la Resolución dispone que las personas a las que se adjudique plaza tomarán posesión de la misma en el centro correspondiente entre los días 29 y 30 de junio, ambos incluidos. Se ha de destacar cómo el apartado quinto del punto primero de la Resolución, modifica el procedimiento de elección de plaza respecto anteriores procesos, disponiéndose ahora que «sólo se pondrá presentar una solicitud por persona que recogerá, por orden de preferencia, todas las plazas a las que desee optar la persona interesada. No sé podrá optar a las plazas no recogidas en la solicitud». Esta novedad supone el que sólo se podrá presentar una solicitud por cada interesado, que la que se recoja por orden de preferencia, las plazas que desee optar, sin opción a elegir posteriormente ninguna otra, ni modificar ni subsanar errores.
“Hasta ahora, las enfermeras que acudían al Ministerio tenían la opción de ir viendo qué plazas se iban ocupando y, en base a eso, decidir la suya. En este momento, y con el BOE en la mano, todo esto desaparece” Para la institución enfermera, esta es una nueva ofensa a las profesiones sanitarias después del trabajo incansable realizado en los últimos 14 meses. El Consejo General de Enfermería exige al Ministerio de Sanidad modificar urgentemente el proceso de adjudicación de plazas de formación especializada, que deja desamparados y desprotegidos a miles de profesionales que deben elegir el lugar en el que se formarán durante los próximos años. Tras la publicación hoy en el Boletín Oficial del Estado del nuevo sistema telemático de adjudicación de plazas, la institución, que representa a los 316.000 enfermeros de España, considera que esta es una decisión muy injusta para un momento clave de la formación de los profesionales sanitarios, entre ellos 1.683 enfermeras y enfermeros, que deben elegir prácticamente a ciegas el lugar que marcará su futuro. Sigue leyendo …
Tras su toma de posesión celebrada este lunes en el CAE, José Miguel Carrasco afirma que se “abre una etapa ilusionante, en la que el Consejo Andaluz seguirá velando por los intereses de todos los enfermeros y enfermeras andaluces” El presidente del Colegio Oficial de Enfermería de Málaga ha sido elegido nuevo presidente del Consejo Andaluz de Enfermería (CAE), cargo del que ha tomado posesión este lunes en un acto celebrado en la sede de este Consejo. José Miguel Carrasco sustituye en el cargo a José María Rueda Segura, presidente del Colegio de Enfermería de Sevilla. José Miguel Carrasco es presidente del Colegio de Enfermería de Málaga desde el año 2019, y, por ende, miembro del Pleno del CAE desde entonces. Tras su toma de posesión, ha afirmado que, desde la continuidad de la labor que viene realizando el CAE en defensa de los más de 43.000 enfermeros y enfermeras andaluzas, “se abre ahora una etapa ilusionante, en la que el Consejo Andaluz seguirá velando por los intereses y el desarrollo profesional de toda la Enfermería”.
Las listas definitivas, con las modificaciones indicadas, se encontrarán expuestas en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del Servicio Andaluz de Salud y de las Delegaciones Provinciales de la Consejería de Salud, a partir del mismo día de publicación de la presente resolución En lo referente al plazo de toma de posesión, es de un mes improrrogable, a contar desde el día 20 de mayo de 2021, según fija la resolución. Perderán los derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas quienes, transcurrido dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino, salvo causa justificada así apreciada por la Dirección General de Personal del SAS. Instrucciones del SAS sobre la toma de posesión del concurso oposición.
La Fundación de la Agrupación Mutual Aseguradora (A.M.A) ha convocado la XIX edición de sus Premios Científicos cuyo tema de investigación es “La pandemia originada por el SARS-CoV-2”, situación que ha provocado una crisis sanitaria de magnitud extraordinaria y una gran incertidumbre acerca de la evolución futura de la enfermedad y sus consecuencias. Los trabajos que opten a esta edición de los Premios Científicos deberán presentarse antes del 31 de octubre de 2021. Las únicas condiciones para participar son que el autor de la investigación sea un profesional del ámbito sanitario, que sea mutualista de A.M.A. en el momento de presentar el trabajo y que sea un estudio inédito y escrito en lengua castellana. Sigue leyendo …  El vocal de la Asociación Andaluz de Matronas, Javier Torti, entrega el premio a la matrona residente Marina Sánchez. Un estudio realizado por una matrona residente del Hospital U. Puerta del Mar obtiene el primer premio a la mejor comunicación en la Jornada anual de la Asociación Andaluza de Matronas I. Martínez Aragón.- Un trabajo que evidencia que las maternidades dirigidas por matronas reducen las intervenciones en partos, mejoran la lactancia materna y la recuperación posparto se ha alzado con el primer premio a la mejor comunicación en la categoría de matrona residente en la en la Jornada ‘Buenas prácticas en humanización de la atención sexual y reproductiva’ organizada por la Asociación Andaluza de Matronas el pasado 4 de mayo. Su autora es Marina Sánchez Lobón, residente matrona de segundo año del Hospital Universitario Puerta del Mar y a través de su comunicación cuyo título es ‘El papel de la matrona en los servicios de obstetricia y en la planta de alto riesgo, ventajas y beneficios’ ha mostrado una comparativa de estudios que verifican los beneficios y ventajas de tener matronas en planta, “ya que se mantienen los estándares de calidad y mejoran la percepción de cuidado en las gestantes y puérperas”. Sigue leyendo …  La alcaldesa de Jerez, Mamen Sánchez, en el balcón municipal con el presidente del Colegio de Enfermería, Rafael Campos. Accede a la galería de fotos y felicitaciones en redes sociales pinchando aquí. El Día Internacional de la Enfermería tuvo este miércoles una respuesta abrumadora por parte de los gaditanos. Ayuntamientos, políticos, medios de comunicación, empresas, entidades como el Cádiz Club de Fútbol o los propios ciudadanos, quisieron sumarse a la conmemoración inundando las redes sociales de mensajes de cariño y agradecimiento hacia un colectivo que se ha visibilizado más que nunca durante el último año a consecuencia de la pandemia. El Puerto de Santa María fue uno de los primeros en adherirse este miércoles 12 de mayo a la celebración, colocando la bandera colegial en el balcón del Consistorio para lo que contó con la presencia del presidente del Colegio de Enfermería de Cádiz, Rafael Campos. El alcalde, Germán Beardo, en nombre de todos los portuenses, dio las gracias al colectivo por su gestión al frente de la crisis sanitaria del Covid 19, “en la que han tenido que reinventarse una y mil veces, adaptándose muchas veces sin medios para ponerse al frente en la organización de equipos que hasta marzo del pasado año ni existían”.  El alcalde de El Puerto de Santa María, Germán Beardo, con el presidente del Colegio en el balcón del Ayuntamiento. Por su parte, Rafael Campos, hizo hincapié en que la pandemia ha evidenciado que los enfermeros y enfermeras tienen las competencias, las experiencias y el liderazgo necesarios para participar en la toma de decisiones de las políticas públicas y sociales que afectan a la ciudadanía, a la salud y al bienestar de las personas. Por tanto, el objetivo que se había fijado para esta conmemoración era doble, por un lado, multiplicar la visibilidad del colectivo, algo que a todas luces se ha conseguido y, por otro, promover el acceso de estos a los puestos de alta dirección para que participen en la toma de decisiones y en el devenir del sistema sanitario. Con motivo del Día Internacional de la Enfermería, enfermeros del Distrito Sanitario Bahía de Cádiz han elaborado un vídeo para rendir homenaje a la profesión en este año especialmente duro azotado por la pandemia de la Covid-19. En el transcurso de este reportaje audiovisual se pueden observar imágenes correspondientes al trabajo realizado por estos profesionales sanitarios en el último año, en el que han entregado el alma cada día de esta dura y agotadora pandemia. Enfermeros realizando test Covid, rastreadoras, enfermeros de urgencias,… 24 al cuidado de todos, coordinando, planificando gestionando, evaluando y optimizando los recursos disponibles. Realizando la vacunación contra la Covid a los distintos grupos, ofreciendo un seguimiento telefónico y presencial, escuchando, acompañando , socorriendo y consolando. En resumidas cuentas, protegiendo el bien más preciado de todos, la salud.
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