Certificado de Cuotas de 2023
Colegiados de Honor 2023
 Red Gaditana de Cooperación
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 A lo largo de 2020, pese al confinamiento estricto, hubo 185 agresiones más que el año anterior a enfermeras y enfermeros en España. Así lo confirman los datos del último informe del Observatorio Nacional de Agresiones a Enfermeras del Consejo General de Enfermería que registra un total de 1.657 agresiones en el último año.
Las comunidades cuyos profesionales han sufrido más actos violentos han sido Andalucía (583), País Vasco (184) y Castilla y León (182). Además, se observa un gran incremento del registro de agresiones en regiones como Galicia donde en 2019 tan sólo se comunicaron dos y en este nuevo informe se han registrado 135.
A lo largo de 2020, pese al confinamiento estricto, hubo 185 agresiones más que el año anterior a enfermeras y enfermeros en España. Así lo confirman los datos del último informe del Observatorio Nacional de Agresiones a Enfermeras del Consejo General de Enfermería (CGE). El documento, que incluye datos por cada Comunidad Autónoma y cuenta con la colaboración de todos los Colegios de Enfermería para su elaboración, contabiliza un total de 1.657 agresiones – frente a 1.472 que se notificaron en 2019-, es decir, estas actitudes violentas se han incrementado en un 12,5%.
Las comunidades cuyos profesionales han sufrido más actos violentos han sido Andalucía (583), País Vasco (184) y Castilla y León (182). Además, se observa un gran incremento de agresiones en comunidades como Galicia donde en 2019 tan sólo se comunicaron dos y en este nuevo informe se han registrado 135. Sigue leyendo …
 En relación a la resolución nº 9/2021 por la que se convocan elecciones para la provisión de cargos en el Pleno del Consejo General de Colegios Oficiales de Enfermería de España, conforme a las normas estatutarias vigentes, la Junta de Gobierno del Colegio de Enfermería de Cádiz, en sesión extraordinaria celebrada este miércoles 2 de junio, ha decidido por unanimidad de todos sus miembros avalar la candidatura POR UN CONSEJO GENERAL DE ENFERMERÍA CON FUTURO.
El objetivo que se persigue con el apoyo a esta lista alternativa a la oficial es que las dos candidaturas, que cuentan con magníficos profesionales en sus filas, puedan reunir los avales necesarios para concurrir a las elecciones y que ambas puedan llegar al final del procedimiento para que sus propuestas sean valoradas y votadas por los presidentes, vicepresidentes y secretarios de todos los Colegios de Enfermería de España. En este sentido, hay que recordar que para que esto ocurra, los estatutos del Consejo General establecen que las candidaturas necesitan recabar previamente el apoyo de, al menos, 15 Colegios provinciales.
La Comisión Ejecutiva del Consejo General de Enfermería de España acordó el pasado 24 de mayo convocar elecciones al Pleno de la institución para el próximo 12 de junio de 2021. Tal y como establece el régimen electoral para las elecciones al Pleno, las candidaturas deberán estar compuestas por 42 miembros: 21 candidatos titulares y 21 suplentes. Dicho procedimiento electoral está recogido en los Estatutos generales de la Organización Colegial de Enfermería de España, del Consejo General y de Ordenación de la actividad profesional de enfermería (Real Decreto 1231/2001)
El próximo miércoles, 2 de Junio, la Junta de Gobierno del Colegio de Enfermería de Cádiz se reunirá de manera extraordinaria para valorar las candidaturas que desean optar a las elecciones y decidir el sentido de su aval.
Hasta el momento son dos las listas que pretender optar a estas elecciones para las que se precisa el aval de 15 colegios provinciales como mínimo. A continuación les mostramos cuáles son, quiénes son sus integrantes y los programas o líneas estratégicas con los que se presentan.
-Candidatura alternativa: POR UN CONSEJO GENERAL DE ENFERMERÍA CON FUTURO (Ver lista) (Ver líneas estratégicas)
–Candidatura continuista: TODAS A1 / TODOS A1, Por una organización colegial abierta, fuerte, integrada y de consenso (Ver lista) (Ver programa)
 En el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía Nº 97 de 24 de mayo, se han publicado las resoluciones que nombran personal estatutario fijo así como los listados con los destinos adjudicados a los aspirantes que han superado la OEP 2017 y de Estabilización en la categoría de Enfermero Especialista en Enfermería de Salud Mental, tanto por acceso libre como por promoción interna.
Consulte Acceso Libre
Consulte Promoción Interna
 La Comisión Ejecutiva del Consejo General de Enfermería de España ha acordado convocar elecciones al Pleno de la institución para el próximo 12 de junio de 2021. Se trata de la primera vez que esta corporación se adelanta a los plazos legales comunicándolo a los Colegios provinciales con más antelación a los 8 días de plazo para presentación de candidaturas, con el fin de fomentar la transparencia, la participación y el pleno cumplimiento de los principios democráticos. De esta manera se cumple con los nuevos criterios participación, integración y apertura que presiden la actuación de la actual Comisión Ejecutiva.
El Pleno del Consejo General de Enfermería es uno de los órganos de representación de la Organización Colegial de Enfermería, junto a la Asamblea General de presidentes, el Consejo Interautonómico y la Comisión Ejecutiva. Está compuesto por 21 representantes titulares y otros tantos suplentes electos de los distintos sectores profesionales que actúan en este órgano como vocales. También forman parte del Pleno de forma directa los presidentes del Consejo General de Enfermería, de los Consejos Autonómicos, de Comisión Deontológica Nacional y del Instituto Superior de Acreditación y Desarrollo Profesional de la Enfermería y otras Ciencias de la Salud; así como los miembros de la Comisión Ejecutiva.
Tal y como establece el régimen electoral para las elecciones al Pleno, las candidaturas deberán estar compuestas por 42 miembros: 21 candidatos titulares y 21 suplentes. Dicho procedimiento electoral está recogido en los Estatutos generales de la Organización Colegial de Enfermería de España, del Consejo General y de Ordenación de la actividad profesional de enfermería (Real Decreto 1231/2001) Pincha aquí para consultarlo.
 En el BOE de este miércoles se ha publicado Resolución de 12 de mayo, de la Dirección General de Ordenación Profesional, por la que se convocan los actos de adjudicación de plaza correspondientes a las pruebas selectivas para el acceso en el año 2021 a plazas de formación sanitaria especializada para las titulaciones universitarias de Grado en Enfermería, entre otras.
En la misma se establece que el plazo de presentación electrónica de solicitudes de adjudicación de plaza se realice desde las 9:30 horas del próximo 24 de mayo, hasta las 17:00 horas del 14 de junio. A partir del 15 de junio, se iniciará el acto de adjudicación de plazas en el Ministerio de Sanidad. De igual modo, la Resolución dispone que las personas a las que se adjudique plaza tomarán posesión de la misma en el centro correspondiente entre los días 29 y 30 de junio, ambos incluidos.
Se ha de destacar cómo el apartado quinto del punto primero de la Resolución, modifica el procedimiento de elección de plaza respecto anteriores procesos, disponiéndose ahora que «sólo se pondrá presentar una solicitud por persona que recogerá, por orden de preferencia, todas las plazas a las que desee optar la persona interesada. No sé podrá optar a las plazas no recogidas en la solicitud». Esta novedad supone el que sólo se podrá presentar una solicitud por cada interesado, que la que se recoja por orden de preferencia, las plazas que desee optar, sin opción a elegir posteriormente ninguna otra, ni modificar ni subsanar errores.
 La adjudicación de plazas de manera telemática pone en una situación injusta a los aspirantes, ya que deben enviar una lista cerrada con sus opciones sin posibilidad de cambio ni de poder seleccionar otra opción a medida que se vayan ocupando las plazas.
“Hasta ahora, las enfermeras que acudían al Ministerio tenían la opción de ir viendo qué plazas se iban ocupando y, en base a eso, decidir la suya. En este momento, y con el BOE en la mano, todo esto desaparece”
Para la institución enfermera, esta es una nueva ofensa a las profesiones sanitarias después del trabajo incansable realizado en los últimos 14 meses.
El Consejo General de Enfermería exige al Ministerio de Sanidad modificar urgentemente el proceso de adjudicación de plazas de formación especializada, que deja desamparados y desprotegidos a miles de profesionales que deben elegir el lugar en el que se formarán durante los próximos años. Tras la publicación hoy en el Boletín Oficial del Estado del nuevo sistema telemático de adjudicación de plazas, la institución, que representa a los 316.000 enfermeros de España, considera que esta es una decisión muy injusta para un momento clave de la formación de los profesionales sanitarios, entre ellos 1.683 enfermeras y enfermeros, que deben elegir prácticamente a ciegas el lugar que marcará su futuro. Sigue leyendo …
 La candidatura del presidente del Colegio de Enfermería de Málaga fue la única que se presentó a las elecciones por lo que no fue necesario realizar ninguna votación
Tras su toma de posesión celebrada este lunes en el CAE, José Miguel Carrasco afirma que se “abre una etapa ilusionante, en la que el Consejo Andaluz seguirá velando por los intereses de todos los enfermeros y enfermeras andaluces”
El presidente del Colegio Oficial de Enfermería de Málaga ha sido elegido nuevo presidente del Consejo Andaluz de Enfermería (CAE), cargo del que ha tomado posesión este lunes en un acto celebrado en la sede de este Consejo. José Miguel Carrasco sustituye en el cargo a José María Rueda Segura, presidente del Colegio de Enfermería de Sevilla.
José Miguel Carrasco es presidente del Colegio de Enfermería de Málaga desde el año 2019, y, por ende, miembro del Pleno del CAE desde entonces. Tras su toma de posesión, ha afirmado que, desde la continuidad de la labor que viene realizando el CAE en defensa de los más de 43.000 enfermeros y enfermeras andaluzas, “se abre ahora una etapa ilusionante, en la que el Consejo Andaluz seguirá velando por los intereses y el desarrollo profesional de toda la Enfermería”.
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En el Boja de este lunes, 17 de mayo, se ha publicado Resolución de 12 de mayo de 2021, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se modifica la de 12 de abril de 2021, por la que se aprobaron las listas definitivas de personas aspirantes que han superado el concurso-oposición de Enfermero por el sistema de acceso libre, se anunció la publicación de dichas listas, se indicó la relación de las plazas que se ofertan, se inició el plazo para solicitar destino y se publicó relación complementaria de personas aspirantes a las que, siguiendo a las que superan el concurso-oposición, se les requirió presentación de solicitudes de petición de centro de destino y se inició el plazo para solicitar destino (BOJA núm. 71, de 16.4.2021) y por la que se nombra personal estatutario fijo en la categoría de Enfermero/a, por el sistema de acceso libre.
Las listas definitivas, con las modificaciones indicadas, se encontrarán expuestas en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del Servicio Andaluz de Salud y de las Delegaciones Provinciales de la Consejería de Salud, a partir del mismo día de publicación de la presente resolución
en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, así como en la página web del Servicio Andaluz de Salud.
Ver Resolución
En lo referente al plazo de toma de posesión, es de un mes improrrogable, a contar desde el día 20 de mayo de 2021, según fija la resolución. Perderán los derechos derivados de su participación en las pruebas selectivas quienes, transcurrido dicho plazo, no se hayan incorporado a su destino, salvo causa justificada así apreciada por la Dirección General de Personal del SAS.
Instrucciones del SAS sobre la toma de posesión del concurso oposición.
 El tema de investigación es “La pandemia originada por el SARS-CoV-2” y el plazo para presentar los trabajos antes del 31 de octubre
La Fundación de la Agrupación Mutual Aseguradora (A.M.A) ha convocado la XIX edición de sus Premios Científicos cuyo tema de investigación es “La pandemia originada por el SARS-CoV-2”, situación que ha provocado una crisis sanitaria de magnitud extraordinaria y una gran incertidumbre acerca de la evolución futura de la enfermedad y sus consecuencias.
Los trabajos que opten a esta edición de los Premios Científicos deberán presentarse antes del 31 de octubre de 2021. Las únicas condiciones para participar son que el autor de la investigación sea un profesional del ámbito sanitario, que sea mutualista de A.M.A. en el momento de presentar el trabajo y que sea un estudio inédito y escrito en lengua castellana. Sigue leyendo …
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A lo largo de 2020, pese al confinamiento estricto, hubo 185 agresiones más que el año anterior a enfermeras y enfermeros en España. Así lo confirman los datos del último informe del Observatorio Nacional de Agresiones a Enfermeras del Consejo General de Enfermería que registra un total de 1.657 agresiones en el último año. 
